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發(fā)布時間：2025-10-29
調(diào)崗降薪爭議：如何通過仲裁主張雙倍賠償？ 在企業(yè)管理實踐中，調(diào)崗降薪常成為勞資沖突的高發(fā)區(qū)。部分用人單位以"組織架構(gòu)調(diào)整""績效考核不達標"等名義單方面變更勞動合... [詳情]
離職受阻？手把手教你通過勞動仲裁合法解除勞動關(guān)系
發(fā)布時間：2025-10-29
離職受阻？手把手教你通過勞動仲裁合法解除勞動關(guān)系 勞動者依法享有解除勞動合同的權(quán)利，但部分用人單位以拖延審批、扣押檔案、拒開離職證明等手段阻礙員工離職。這種... [詳情]
發(fā)布時間：2025-10-29
工程款返還糾紛管轄地：法律規(guī)則與實務操作全解析 工程款返還糾紛中，管轄法院的確定直接影響訴訟效率與結(jié)果。根據(jù)2025年最新法律規(guī)定，此類糾紛適用不動產(chǎn)專屬管轄，但實... [詳情]
發(fā)布時間：2025-10-29
借條與工程款：法律視角下的性質(zhì)判定指南 在建設工程領域，款項性質(zhì)認定直接影響法律責任承擔。實踐中，發(fā)包方常以“借款”名義支付工程款，承包方則可能因證據(jù)... [詳情]
破產(chǎn)后債務執(zhí)行全流程：從財產(chǎn)分配到權(quán)利救濟的法律指南
發(fā)布時間：2025-10-29
破產(chǎn)后債務執(zhí)行全流程：從財產(chǎn)分配到權(quán)利救濟的法律指南 企業(yè)破產(chǎn)并非債務的“終點”，而是債務清理與權(quán)利救濟的起點。根據(jù)《企業(yè)破產(chǎn)法》及2025年最新司法... [詳情]
公司破產(chǎn)時股東責任邊界：從有限責任到連帶追責的法律解析
發(fā)布時間：2025-10-29
公司破產(chǎn)時股東責任邊界：從有限責任到連帶追責的法律解析 公司破產(chǎn)是市場經(jīng)濟中企業(yè)生命周期的自然現(xiàn)象，但股東是否需要為破產(chǎn)債務“買單”常引發(fā)爭議。根... [詳情]
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